制定纺纱工厂计件工资制度
发布时间:2015.10.13 新闻来源:华维软件 浏览次数:
一 .纺纱工厂计件工资制度是产量工资=本班值车工(包括落纱工)总产量工资÷本班值车工(包括落纱工)实际人数×系数值车工(落纱工)实际人数=全班值车工(落纱工)实际出勤总数÷全班值车工(落纱工)当月应出勤数
注:未满三个月的青工不计实际人数
1.工厂计件工资制度中清花工序班长产量工资=本工序值车工产量总工资÷本工序值车工实际人员数×系数( )
2.工厂计件工资制度中前纺(梳棉、并条、精梳、粗纱、气流纺)工序班长产量工资=本工序值车工产量总工资÷本工序值车工实际人员数×系数( )
3.工厂计件工资制度中前纺(梳棉、并条、精梳、粗纱、气流纺)工序教练产量工资=本工序值车工产量总工资÷本工序值车工实际人员数×系数( )
4.工厂计件工资制度中细纱工序班长产量工资=(本工序值车工产量总工资+本工序落纱工产量总工资)÷(本工序值车工实际人员数+本工序落纱工实际人员 )×系数( )
5.工厂计件工资制度中细纱工序教练产量工资=(本工序值车工产量总工资+本工序落纱工产量总工资)÷(本工序值车工实际人员数+本工序落纱工实际人员 )×系数( )
6.工厂计件工资制度中轮班记录员产量工资=细纱工序落纱工产量总工资÷细纱工序落纱工实际人员数×系数( )
7.工厂计件工资制度中筒捻工序班长产量工资=本工序值车工产量总工资÷本工序值车工实际人员数×系数( )。
8.工厂计件工资制度中筒捻工序教练产量工资=本工序值车工产量总工资÷本工序值车工实际人员数×系数( )。
本文共分
1
页
下一条:个人计件工资制度方案 上一条:针对工厂计件工资表该怎样设计?
相关资讯:
| 员工计件工资怎么算 | 计件工资核算表格 |
| 浅谈计件工资与差别计件工资制 | 服装厂计件工资软件哪里可以找到 |
| 怎么制作个人工资计件表格 | 华维计件工资 |
| 有关计件工资加班工资的计算 | 哪里有简单实用的计件工资软件? |
| 企业计件工资办法方案 | 鞋厂计件工资软件 |
| 员工计件工资统计表 | 企业计件工资领导小组的工作要点 |
推荐信息:


业务咨询